Voor gemeenten, rijksoverheid en semi-overheid
Trainingen die verbinden, verdiepen en veranderen
Onze trainingen helpen ambtenaren in de taakuitvoering, leidinggevenden en beleidsmakers cultuursensitief, inclusief en veilig samen te werken — in beleid én in de dagelijkse praktijk.
Leren met hoofd, hart en handen
We geloven dat echte verandering pas ontstaat wanneer mensen niet alleen begrijpen wat inclusie betekent, maar het ook voelen en durven toepassen. Daarom combineren onze trainingen kennis, reflectie en ervaringsleren. Deelnemers onderzoeken hun eigen perspectieven, leren patronen herkennen en ontwikkelen praktische vaardigheden voor een sociaal en psychologisch veilige werkcultuur.
Onze aanpak is gebaseerd op wetenschappelijke inzichten uit de organisatiepsychologie, systeemtheorie, verandertheorie en het Beschermjassen werkmodel. Deelnemers ervaren hoe diversiteit een krachtbron wordt — in plaats van een spanningsveld.
Trainingen voor verschillende niveaus en rollen
Cultuursensitief werken & samenwerken met Beschermjassen
Voor ambtenaren in de taakuitvoering
Leer hoe je cultuursensitief en relationeel werkt in het contact met collega’s en burgers. Ontdek hoe cultuur, loyaliteit en context gedrag beïnvloeden, en hoe je in complexe situaties veiligheid, vertrouwen en verbinding kunt herstellen.
Kernwoorden: ervaringsgericht, reflectief, toepasbaar in de praktijk.
Beleid met Beschermjassenblik
Voor beleidsmedewerkers en adviseurs
Leer hoe je beleid ontwikkelt dat aansluit op de leefwereld van burgers én uitvoerders. Herken hoe cultuur, systeem en beleid elkaar beïnvloeden, en ontwikkel kaders die recht doen aan diversiteit, gelijkwaardigheid en menselijke maat.
Kernwoorden: systeemdenken, beleid & praktijk, inclusieve besluitvorming.
Inclusief leiderschap vanuit Beschermjassen
Voor leidinggevenden binnen de overheid
Ontwikkel leiderschap dat veiligheid en vertrouwen zichtbaar maakt. Leer hoe je ruimte geeft aan verschillen, voorbeeldgedrag toont en een cultuur creëert waarin mensen zich gezien en gewaardeerd voelen.
Kernwoorden: persoonlijk leiderschap, integriteit, psychologische veiligheid.
Incompany eendaagse trainingen (maatwerk)
Voor gemeenten, rijksoverheid en semi-overheid
Een compacte variant van onze trainingen, afgestemd op de context van jouw organisatie of team. Ideaal als inspiratiedag, teamdag of leerinterventie om gezamenlijk taal, inzicht en handelingsruimte te vergroten rond sociale veiligheid en inclusie.
Kernwoorden: praktisch, inspirerend, direct toepasbaar.
Wat onze trainingen opleveren
✅Meer bewustzijn van eigen aannames en perspectieven
✅ Betere samenwerking binnen diverse teams
✅ Veiliger klimaat voor feedback en leren
✅ Meer verbinding tussen beleid, uitvoering en mens
Meer weten over onze trainingen?
Plan een vrijblijvend gesprek van 30 minuten. We verkennen samen welke training het beste past bij jouw team of organisatie.